Stellenbeschreibung
Outbound Sales Manager - Corp.&Mid Market (m/w/d)
Stellenstandort:  Düsseldorf, Berlin, Frankfurt am Main, Hamburg, Hannover Chicago Lane, München, Nürnberg, Stuttgart
Location Flexibility:  Multiple Locations in Country
Anf.-Kennung:  11210
Startdatum der Ausschreibung:  24.08.26

 

Transform your world with us!  

 

Fsas Technologies ist Teil von Fujitsu – einem globalen Player für digitale Transformation. Mit über 120.000 Mitarbeitenden weltweit treiben wir Innovationen in den Bereichen Computing, AI, Data, Networks und Security voran.

Unser Fokus: leistungsstarke, nachhaltige IT-Infrastrukturen für Unternehmen – vom Mittelstand bis zum Enterprise-Kunden.

 

Bewirb dich jetzt als 

 

Outbound Sales Manager (w/m/d) – Corporate & Mid Market

 

Befristung bis 31.12.2027

Legal Entity: Fsas Technologies GmbH (a Fujitsu Company)

 

 

Du hast keine Lust auf langweiligen Vertrieb, sondern willst wirklich etwas bewegen?


Du bist stark am Telefon, erkennst Chancen im Gespräch und willst Performance liefern statt nur Aufgaben abarbeiten? Dann bist du bei uns genau richtig.

Wir suchen eine Vollzeit-Vertriebspersönlichkeit für den Outbound-Bereich, die aktiv auf Kunden zugeht, Gespräche steuert und echten Impact im Sales macht.

 

 

Diese Aufgaben erwarten dich:

 

Outbound Sales mit Fokus auf Corporate & Mid Market

  • Du gehst aktiv auf potenzielle Kunden zu und baust neue Kontakte auf
  • Du führst strukturierte, zielgerichtete Telefonate und erkennst Verkaufschancen
  • Du qualifizierst Leads und entwickelst diese bis zum Termin bzw. Abschluss weiter

Telefonvertrieb auf hohem Niveau

  • Du bewegst dich sicher durch Entscheider-Ebenen
  • Du führst Gespräche, die hängen bleiben – kein Ablesen von Skripten
  • Du lernst, wie man Bedarf wirklich versteht und Interesse erzeugt

Ownership & Performance

  • Du arbeitest mit klaren Zielen (KPIs) und hast deinen Output im Blick
  • Du übernimmst Verantwortung für deine Pipeline und Ergebnisse
  • Du arbeitest eng mit dem Sales-Team und PreSales zusammen

 

 

Folgende Qualifikationen solltest du mitbringen:

 

  • Erste Erfahrung im Vertrieb / Telefonvertrieb (Outbound von Vorteil)
  • Spaß am Telefon und keine Scheu, aktiv auf Menschen zuzugehen
  • Klare Kommunikation und Überzeugungskraft
  • Eigenmotivation und ein gewisser Leistungsanspruch
  • Fähigkeit, mit Absagen umzugehen und trotzdem weiterzumachen
  • Strukturierte Arbeitsweise und sicherer Umgang mit gängigen Tools (z. B. CRM, Excel)

 

 

Was wir Dir bieten:

 

  • Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten ermöglichen dir die optimale Vereinbarung von Familie, Freizeit und Beruf. Wir setzen auf Eigenverantwortung und Vertrauen – ohne feste Bürotage. 
  • Genieße 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaub für besondere Anlässe und nutze unser Zeitwertkonto für deine persönlichen Projekte und längere Auszeiten. 
  • Wir investieren in deine persönliche und berufliche Entwicklung mit individuellen Talentprogrammen, Coachings, Mentoring sowie umfangreichen Lernplattformen. Gemeinsam finden wir den Karriereweg, der perfekt zu dir passt. 
  • Mit unseren ausgezeichneten Gesundheits- und Well-being-Angeboten unterstützen wir dich dabei, fit, gesund und ausgeglichen zu bleiben. 
  • Wir honorieren deinen Beitrag mit einem leistungsgerechten und attraktiven Gehalt. 
  • Profitiere von exklusiven Vergünstigungen und Mitarbeiterrabatten. 
  • Plane deine Zukunft oder deine nächste Weltreise – mit unseren attraktiven Vorsorgeangeboten. 
  • Und vieles mehr: Entdecke weitere attraktive Benefits bei Fujitsu! 

 

 

Interessiert?  

 

Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und der Gehaltsvorstellungen. https://eu.fsastech.com/de/ 

 

 

Relocation Supported:  Nein
Visa Sponsorship Approved:  Nein

 

Bei Fujitsu setzen wir uns für ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld ein, in dem sich jede Person wertgeschätzt und respektiert fühlt. Wir sind überzeugt, dass Vielfalt und Inklusion entscheidende Faktoren für unseren Erfolg sind. Deshalb schaffen wir ein Umfeld, in dem alle Mitarbeitenden erfolgreich sein und ihr Potenzial entfalten können.

Wir fördern Chancengleichheit und dulden keinerlei Diskriminierung oder Belästigung aufgrund von ethnischer Herkunft, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, nationaler Herkunft, Alter, Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder Geschlechtsausdruck, genetischen Informationen, Veteranenstatus oder eines anderen gesetzlich geschützten Merkmals.

Innerhalb von FSAS leiten uns diese Grundsätze in allem, was wir tun. Wir fördern Zusammenarbeit, Innovation und höchste Qualität in allen Dienstleistungen, die wir erbringen. Ihr Beitrag ist entscheidend, um das Vertrauen unserer Kunden zu erhalten und den Erfolg unserer Lösungen nachhaltig voranzutreiben. Wir sind davon überzeugt, dass jede Person einen wertvollen Beitrag leisten kann, und setzen uns dafür ein, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem alle ihr volles Potenzial ausschöpfen können.