求人内容
「FUJITSU-MONAKA」サーバ及び「富岳NEXT」開発プロジェクトの冷却技術開発業務(マネージャー)
勤務地域​:  神奈川県
Location Flexibility:  国内の複数の拠点
求人ID:  6667
掲載開始日:  2026/04/28

【募集テーマ】
「FUJITSU-MONAKA」サーバ及び「富岳NEXT」開発プロジェクトの冷却技術開発業務(マネージャー) 

---職務内容------
【会社名】
富士通株式会社

【BG名】
Fujitsu Research

【本部名】
先端コンピューティング開発本部

【組織としてのミッション】
持続可能なデジタル社会を実現すべく、世界トップのテクノロジー開発に挑戦し、スピーディに新たなテクノロジープラットフォームを創り上げる

【募集背景と応募者へのメッセージ】
官公庁が推進する次世代グリーンデータセンター技術開発プロジェクトおよび、スーパーコンピュータ「富岳NEXT」 開発プロジェクトに当本部は参画しています。
本ポジションでは、この2つのプロジェクトの冷却技術開発の責任者として、技術方針の策定および重要な技術判断を担い、開発全体をリードしていただきます。経験を生かして裁量を持って働きたい方、高い技術課題に挑戦したい方のご応募をお待ちしています。

【担当業界・業種】
IT・情報通信

【就業環境・勤務形態】
残業時間 平均:40時間/月 繁忙期:60時間/月
フレックス勤務適用 有

【募集範囲と具体的業務内容】
本ポジションでは、次世代グリーンデータセンター向けサーバおよびスーパーコンピュータ「富岳NEXT」 における冷却技術開発の責任者として、当該技術領域に関する方針策定および技術判断を担い、開発全体をリードしていただきます。
具体的には、CPU開発チーム、プリント板開発チーム、電源・実装構造開発チームといった社内部門に加え、冷却関連ベンダ、装置開発を委託するODMベンダなど、複数の社外関係者と密に連携しながら、以下の業務を推進していただきます。

・サーバおよびスーパーコンピュータ向け冷却技術の技術方針策定、仕様検討
・CPU・実装構造・電源設計を含めたシステム全体での冷却方式検討およびトレードオフ判断
・試作機・評価機を用いた冷却性能評価、信頼性評価の企画および技術判断
・冷却関連ベンダやODMベンダとの技術協議、設計・評価に関する意思決定および調整

また、冷却技術領域における社内の中核マネージャーとして、技術の蓄積・標準化を主導するとともに、後進育成や技術継承の仕組みづくりにも関与していただきます。
個別テーマの担当にとどまらず、技術と組織の両面から開発を牽引する役割を担っていただくポジションです。

【個人に期待する役割やミッション】
次世代グリーンデータセンター向けサーバおよびスーパーコンピュータ「富岳NEXT」 における冷却技術開発の責任者として、当該領域の技術方針策定および技術判断を担い、開発全体をリードしていただきます。
CPU開発チーム、プリント板開発チーム、電源・実装構造開発チームに加え、社外の冷却関連ベンダや装置開発を委託するODMベンダなど、複数の関係者と密に連携し、設計・評価・実装に至るまでの意思決定と調整を行いながらプロジェクトを推進します。
先端テクノロジーを採用するスーパーコンピュータおよびサーバ製品において、消費電力削減・高密度実装・信頼性といった相反する要求を踏まえたトレードオフ判断を行い、システム全体として最適な冷却技術を実現することがミッションです。
あわせて、冷却技術領域における社内の中核マネージャーとして、技術の蓄積・標準化を主導するとともに、人材育成や技術継承を推進するハブとなることを期待しています。

【仕事の魅力・やりがい】
・スーパーコンピュータ「富岳」 を実現した技術者集団の一員として、テクノロジーで富士通と個人のパーパスを実現すること。
・サーバーのレイアウト検討から社会実装までの一連の開発業務の経験をすることができます。

【Role Group】
Research & Development R&D

【Role Family】
Product Development プロダクト開発

【Role Specialism】
Hardware Development ハードウェア開発

【Job Function】
R&D

【募集人数】
1名

---求める資格・スキル・経験など------
【必須の経験・キャリアや資格・言語】
・サーバ、スーパーコンピュータ、ストレージ、ネットワーク製品の開発業務経験
・空冷/水冷ヒートシンク等の冷却部品や冷却制御仕様の設計経験
・熱流体解析ソフト(Flothemなど)を用いた冷却解析経験
・冷却関連評価試験の実施経験

【歓迎する経験・キャリアや資格・言語】
以下の経験があること
・海外ベンダとの協業経験、海外出張経験
・ODM開発経験
・筐体などの構造部品の開発経験

【語学力】
日常会話レベル

【日本語レベル】
ネイティブレベルを希望

---待遇------
【ポジション名】
マネージャー相当

【給与】
月給      690,000~
年収 11,500,000~
※職責に応じさらに高い処遇を設定

---勤務地------
【勤務地】
Technology Park

【主な勤務地(上記以外)】


---備考------
【業務内容の変更の範囲】
当社の定める業務の範囲内

【契約期間】
期間の定めなし

【就業場所の変更の範囲】
当社の事業所の範囲内

赴任サポートの有無:  はい
在留資格手配サポートの有無:  いいえ