【募集テーマ】
大手顧客向け基幹システムの開発・保守

－－－職務内容－－－－－－
【会社名】
富士通Ｊａｐａｎ株式会社

【BG名】
Public Business

【本部名】
Public Business Direct

【組織としてのミッション】
政令市・府県などラージアカウントに対し、伴走型アプローチによる最適なシステム・サービスを提案・提供する。
お客様と『あるべき姿』を描きDX・AI技術を中心とした新たな試みにチャレンジすることでお客様及び富士通の事業発展に貢献し持続可能なビジネススタイルへと変革する。

【募集背景と応募者へのメッセージ】
富士通Japan（株）LAサービス事業部では、自治体のシステム開発・保守のプロジェクトリーダーを募集しています。住民生活に直結する自治体業務標準化という国家的プロジェクトに最前線で関わり、お客様と「あるべき姿」を描き、DX・AI技術を活用した変革をリードする役割です。

プロジェクトの計画策定、進捗管理、品質保証に加え、顧客折衝、チーム育成、クラウドや自動化による改善活動を主導いただきます。社会貢献性の高いこの仕事で、他では得られない貴重なキャリアを築きませんか。あなたのSE経験とコミュニケーション能力を活かし、共に新たな価値を創造できる方をお待ちしています。

【担当業界・業種】
自治体・官公庁

【就業環境・勤務形態】
残業時間（平均:20時間/月、繁忙期:40時間/月）。リモートワーク制度あり。フレックスタイム制導入。定期的な1on1でキャリア相談可能。資格取得支援精度あり。年2回の評価面談。成果に応じた報酬。住宅手当、健康診断、育児・介護休暇あり。

【募集範囲と具体的業務内容】
チームをけん引し、プロジェクトを成功に導く役割です。
・自治体向け税務情報システムの開発・保守におけるプロジェクトリーダ業務
・要件定義、設計、損益管理、品質管理を含むプロジェクト推進
・顧客との折衝、課題解決の提案
・チームメンダーの育成、技術指導、キャリア支援
・クラウドや自動化ツールを活用した改善施策の企画・実行

【個人に期待する役割やミッション】
・プロジェクトリーダーとして、開発・保守業務の計画策定、進捗管理、品質保証を主導
・顧客折衝を通じて課題解決を提案し、信頼関係を構築
・チームメンバーの育成と技術指導を行い、組織力を強化
・クラウドや自動化ツールを活用した改善施策を企画・推進
・将来的には部門の中核を担うリーダーとして活躍

【仕事の魅力・やりがい】
・自治体業務は住民の生活に直結するものであり、当部は現場の最前線で住民サービスの向上に寄与し、社会貢献をしていることを実感できる部門です。また多様な知見を柔軟に取り入れながら、新たなシステム適用スタイルを一から共に組み上げていきます。
・自治体業務標準化は限られた期間で実施される類を見ない大変革です。これに対し、最前線のプロジェクトを推進することで、他では得られないキャリアを積むことが出来ます。

【Role Group】
Delivery　デリバリー

【Role Family】
Solutions Development　ソリューションデベロップメント

【Role Specialism】
Application Development　アプリケーション開発

【Job Function】
ソフトウェア開発 エンジニア

【募集人数】
1名

－－－求める資格・スキル・経験など－－－－－－
【必須の経験・キャリアや資格・言語】
・SEとしての経験2年以上
・社内関連部門と積極的に調整が行えるコミュニケーション力

【歓迎する経験・キャリアや資格・言語】
・パッケージシステムの導入、保守作業経験
・COBOL、Javaスキル（開発が主ではないため調査・解析レベルで可）

【語学力】
ー

【日本語レベル】
ビジネス会話レベル以上を希望

－－－待遇－－－－－－
【ポジション名】
担当クラス

【給与】
月給　     315,000～
年収　  6,200,000～
※職責に応じさらに高い処遇を設定

－－－勤務地－－－－－－
【勤務地】
Nagoya HUB

【主な勤務地（上記以外）】

－－－備考－－－－－－
【業務内容の変更の範囲】
当社の定める業務の範囲内

【契約期間】
期間の定めなし

【就業場所の変更の範囲】
当社の事業所の範囲内